Kako zadržati najbolje kada svi žele otići?

Problem radne snage jedan je od najaktualnijih problema Hrvatske. Pitanja je puno, svi se žale, puno mladih odlazi, neki se vraćaju. Kako u uvjetima takve komunikacijske histerije napraviti poslovno okruženje u kojem najbolji žele ostati i razvijati se? Koji su izazovi s kojima  se susreću vlasnici, HR-ovci i PR-ovci? Koji su dobri, a koji loši primjeri? Na Weekendu učimo na primjerima najboljih tvrtki, koje se uspješno nose s tim problemom.

PANELISTI

Vesna Bodiroza

Vesna Bodiroža

Infobip, voditeljica odjela HR (Hrvatska)

Ivana Budin Arhanic

Ivana Budin Arhanić

Valamar Riviera, potpredsjednica za poslovni razvoj i korporativne poslove (Hrvatska)

11.06.2019. Zagreb -  Jadranka Aralica, direktorica ljudskih resursa Zagrebacke pivovare  Photo: Josip Regovic

Jadranka Sakoman

Zagrebačka pivovara, direktorica ljudskih resursa( Hrvatska)

MODERATOR

Antonija Mandic

Antonija Mandić

voditeljica (Hrvatska)

Leave a comment

You must be logged in to post a comment.
HR
EN HR